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Jul

30

ビジネス部門のVPが語る!COOが聞く!スケールアップ企業で得られる成長とキャリア

SmartHRのこれからを語る夕べ〜第一夜〜

Organizing : 株式会社SmartHR

ビジネス部門のVPが語る!COOが聞く!スケールアップ企業で得られる成長とキャリア
Registration info
Start Date
2024/07/30(Tue) 19:00 ~ 21:30
Registration Period

2024/07/01(Mon) 14:00 〜
2024/07/24(Wed) 00:00まで

Location

SmartHR Space

〒106-6239 東京都港区六本木3丁目2−1

View Map Venue Homepage
出席登録
(イベント開始時間の2時間前から終了時間まで、参加者のみに公開されます)

Description

背景

SmartHRは、約214億円のシリーズEラウンドを実施しました。
それに伴い、7月1日に記者会見および新機能発表会を開催。資金調達の目的や今後の事業戦略について発表いたしました。

そしてこの度、各職種の目線からSmartHRのこれからについてさらに踏み込んだ内容をお伝えできればと思い、「SmartHRのこれからを語る夕べ」と題して全部で4つのテーマでイベントを開催いたします! これは、第一夜「ビジネスサイドのVPが語る!スケールアップ企業で得られる成長とキャリア」の申込みページです。

スケールアップ企業だからこそ得られる成長とキャリアを語ります!

ビジネスサイドのVP2名が登壇し、SmartHRの今後についてお話しします。
イベントは質疑応答を含むパネルディスカッションパートと懇親会パートの2部制です。

パネルディスカッションでは、以下のような内容をお話しします!質問は、sli.do等を用いて会場で匿名でも受け付けられるようにする予定です。

  • SmartHRの今後の事業戦略
  • スケールアップ企業だからこそ挑戦できる機会、どんな成長が得られるか
  • 各組織におけるリアルな課題、どんなカオスがあるのか

懇親会には、登壇者以外にも各ポジションの社員が複数名参加いたします!
SmartHRの未来を語りつつ、みなさんと交流できる時間にできればと思っております。ぜひお気軽にご参加ください!

申込み方法

以下のURLからお申し込みください。
本イベントへの参加は、先着順となります。お申込みいただいた方には、参加可否によらずご連絡させていただきます。

https://forms.gle/BQ4tY8Gsnf1NC3zr8

開催概要

  • 日時:2024年7月30日(火)19:00〜21:30予定
  • 場所:SmartHR Space(六本木一丁目駅直結)
  • アクセス方法:https://note.com/smarthr_co/n/nb98cc2e19b21
  • 参加対象者:インサイドセールスやセールス、カスタマーサクセスなどビジネス部門に所属する方、テーマにご興味をお持ちいただいた方

タイムテーブル

時刻 コンテンツ 話者
19:00 - 19:10 オープニング、登壇者紹介 司会
19:10 - 19:40 パネルディスカッション 佐々木、中尾
19:40 - 20:10 質疑応答コーナー 倉橋、佐々木、中尾
20:10 - 21:20 懇親会 当社ビジネス組織の社員が複数名参加します
21:20 - 21:30 クロージング 司会

登壇者

佐々木 昂太/エンタープライズ事業本部 事業本部長

佐々木
UCLA 数学科卒業後、コンサルティングファームに入社し、DXを基軸とした事業戦略~組織・業務改革、アナリティクス等のプロジェクトに従事。2018年にSmartHR 経営企画として入社。PMM組織の立ち上げから新規/既存プロダクトのグロース、プリセールス組織の立ち上げを経て、VP of Product Marketingに就任。2024年よりエンタープライズ事業本部の責任者を担う。

記事:スケールアップ企業として、スピード感とダイナミックさを両立して挑む─SmartHRのエンタープライズへの挑戦

中尾 友樹/グロースマーケット事業本部 事業本部長

中尾
世界最大級の外資系人材サービス会社にて名古屋・福岡ほかの主要都市拠点責任者としてキャリアを重ね、東京本社のナショナルクライアント専任部署マネージャーに就任。同社を退職後、外資ソフトウェア企業にてto C向けアプリの立ち上げマネージャーを経て、2017年11月にSmartHRに参画。

倉橋 隆文/取締役COO(モデレーター)

倉橋
取締役COO(最高執行責任者)。2008年、外資系コンサルティングファームマッキンゼー&カンパニーに入社し、大手クライアントの経営課題解決に従事。その後、ハーバード・ビジネススクールにてMBAを取得。2012年より楽天株式会社にて社長室や海外子会社社長を務め、事業成長を推進。2017年7月、SmartHRに参画し2018年1月、現職に就任。

記事:COO仕事の流儀 SmartHR 倉橋 隆文 経営のプロとして持続的に成長し続けるチームをつくる
記事:この成長曲線は、5年後の理想につながるか?──新プロダクト・組織再編・M&Aまで、SaaS戦略をSmartHR倉橋・マネーフォワード山田が語り合う

参加にあたっての諸注意

行動規範

本イベントはトピックおよびSmartHRに関する情報交換や交流を行うための場所です。 そのため、参加者に対して以下のようなハラスメント行為は許容しません。

  • 言葉による性別、性的指向、障害の有無、外見、身体の大きさ、人種、宗教に関する攻撃的なコメント
  • 公的空間での性的な映像表現
  • 意図的な威力行為、ストーキング、つきまとい
  • 写真撮影や録音によるいやがらせ
  • トークやその他の会議イベントに対して繰り返して中断しようとする行為
  • 望まれない性的な注意を引きつける行為

ハラスメント行為に遭ったり、目撃した場合には、スタッフの誰かに連絡していただくようお願いします。

プライバシーポリシー

本イベントで取得する個人情報のお取り扱い方針は、当社が定めるプライバシーポリシーを参照願います。

SmartHRについて

「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会をつくる。」をミッションに掲げ、人事・労務の業務効率化と、働くすべての人の生産性向上を支える、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を提供しています。
自社のフェーズを「スケールアップ企業」と定義し、スタートアップのスピード感を維持しながら、社会に大きなインパクトを与え社会課題に直接アプローチできる要素を併せ持つ貴重なフェーズの会社です。

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2024/07/30(Tue)

19:00
21:30

Please see the event description for how to join this event.

Registration Period
2024/07/01(Mon) 14:00 〜
2024/07/24(Wed) 00:00

Location

SmartHR Space

〒106-6239 東京都港区六本木3丁目2−1

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